국민의힘 한동훈 대표는19일 한국노동조합총연맹(이하, 한국노총)을 방문해 노동의 새로운 전환에 즈음해 국민의힘과 한국노총간 현안 정책의제에 대해 상호 입장을 개진하고 공감대를 모색한다.
한국노총은 5인 미만 사업장 근로기준법 전면 적용, 기후변화에 대응할 노동 중심의 정의로운 산업전환, 일하는 사람 기본법 제정, 정년연장 등의 입법요구 과제를 제안했으며, 이에 대해 국민의힘의 적극적인 정책반영을 요구했다.
국민의힘은 해당 핵심입법 요구과제에 대해서는 원론적으로 찬성 입장과 함께, 향후 한국노총과 우선 긴밀히 소통하고 보다 폭넓은 공론화 과정을 밟기로 했다.
5인 미만 근로기준법 적용 확대와 관련해, 확대 범위와 시기 등은 사회적 대화가 필요한 부분이라 한국노총도 참여하고 있는 경제사회노동위원회에서 관련 논의가 합리적으로 이뤄질 수 있도록 지원하고,일하는 사람 기본법에 대해서는, 제안한 내용 중 노동약자 보호에 필요한 부분은 여당이 추진하는 노동약자보호법에 적극 수용하겠다고 설명했다.
기후변화 대응에 따라 폐지되는 석탄화력발전소 노동자의 고용안정 문제는 여당의 노동전환특위에서 관련 법안을 마련하는 등 최우선 노력하는 한편,사회적 관심이 높은 법정 정년연장에 대해선 연금개혁 논의 상황과 경제사회노동위원회의 사회적 합의 등을 토대로 추진이 필요하다는 입장을 밝혔다.
한 대표는 이번 국민의힘-한국노총 간담회를 계기로 더욱 자주 만나길 바라며, 서로 대화해서 가장 필요한 것부터 찾아내 집중하고 실천하자며 협력을 강조했으며,“국민의힘은 노동자의 편, 노동자의 힘”이라고 거듭 밝히며,“노동의 가치가 보답받고, 노동이 보호를 받을 수 있는 제도와 정책을 추진하겠다”는 점을 강조했다.
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국민의힘-한국노총과의 간담회 개최
